{"id":538,"date":"2019-01-21T12:46:37","date_gmt":"2019-01-21T11:46:37","guid":{"rendered":"http:\/\/www.experts-comptables-fr.org\/?p=538"},"modified":"2019-01-21T12:46:37","modified_gmt":"2019-01-21T11:46:37","slug":"frais-kilometriques-des-professions-liberales-quelles-sont-vos-obligations","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.experts-comptables-fr.org\/2019\/01\/21\/frais-kilometriques-des-professions-liberales-quelles-sont-vos-obligations\/","title":{"rendered":"Frais kilom\u00e9triques des professions lib\u00e9rales : quelles sont vos obligations ?"},"content":{"rendered":"

Les indemnit\u00e9s kilom\u00e9triques ou IK permettent \u00e0 un salari\u00e9 ou un administrateur d’une entreprise de se faire r\u00e9mun\u00e9rer les frais li\u00e9s \u00e0 ses besoins dans l’accomplissement de son activit\u00e9 professionnelle.<\/p>\n

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Quelles sont les conditions pour jouir des indemnit\u00e9s kilom\u00e9triques ?<\/h2>\n

\"les-conditions\"Un salari\u00e9 ou un administrateur d’une entreprise peut b\u00e9n\u00e9ficier des indemnit\u00e9s kilom\u00e9triques sous certaines conditions. D’abord, la voiture utilis\u00e9e ne doit pas \u00eatre enregistr\u00e9e au nom de la soci\u00e9t\u00e9, sinon les frais y aff\u00e9rents sont d\u00e9j\u00e0 pay\u00e9s par l’entreprise et le travailleur ne peut plus demander une indemnisation. Puis, le travailleur doit justifier ses frais de transport en informant l’entreprise du lieu de d\u00e9placement, de la date, du nombre de kilom\u00e8tres r\u00e9alis\u00e9s et du motif du d\u00e9placement. Bien s\u00fbr, si le travailleur utilise sa voiture personnelle, les indemnit\u00e9s kilom\u00e9triques ne doivent concerner que les d\u00e9placements effectu\u00e9s dans le cadre professionnel, par exemple s’il se rend chez un client, s’il effectue une d\u00e9marche commerciale ou s’il se rend dans un lieu en particulier pour une r\u00e9union d’affaires. Ainsi, il peut \u00eatre rembours\u00e9 selon le bar\u00e8me kilom\u00e9trique<\/a> annonc\u00e9 chaque ann\u00e9e. Pour comptabiliser facilement ses indemnit\u00e9s, l’utilisation d’un logiciel<\/a> permet un calcul rapide et facile. L’IKmanager pour g\u00e9rer vos indemnit\u00e9s kilom\u00e9triques<\/a> est par exemple une solution qu’il faudrait envisager.<\/p>\n

Qu’en est-il des frais li\u00e9s au trajet domicile-travail ?<\/h2>\n

\"qu-en-est-il\"Il faut savoir qu’en g\u00e9n\u00e9ral, le trajet domicile-travail n’est pas pris en compte en tant que frais professionnels. N\u00e9anmoins, d’apr\u00e8s l’URSSAF<\/a>, ce d\u00e9placement peut \u00eatre consid\u00e9r\u00e9 si le travailleur doit absolument prendre sa voiture personnelle pour aller travailler \u00e0 cause de probl\u00e8mes d’horaires qui ne lui permettent pas d’utiliser les transports en commun ou si ces derniers ne lui permettent pas de rejoindre son lieu de travail. Cependant, dans ce cas, le travailleur doit prouver que l’\u00e9loignement lui contraignant l’obligation d’utiliser son propre v\u00e9hicule n’est pas li\u00e9 \u00e0 ses besoins personnels. Il doit \u00e9galement attester que, lors de ses d\u00e9placements, il ne transporte pas d’autres coll\u00e8gues qui, eux aussi, b\u00e9n\u00e9ficient des indemnit\u00e9s kilom\u00e9triques. Si un travailleur doit aller \u00e0 un rendez-vous professionnel et qu’il est oblig\u00e9 de se stationner dans un parking payant, il peut demander un remboursement en pr\u00e9sentant une facture. Par contre, s’il se rend au bureau et qu’il est contraint de se stationner dans un parking payant, les frais ne seront pas rembours\u00e9s par l’entreprise. Enfin, notons que les indemnit\u00e9s kilom\u00e9triques peuvent \u00eatre touch\u00e9es par un salari\u00e9 ou un administrateur d’une entreprise et non pas par un associ\u00e9 qui n’a pas de responsabilit\u00e9 officielle dans l’entreprise.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Les indemnit\u00e9s kilom\u00e9triques ou IK permettent \u00e0 un salari\u00e9 ou un administrateur d’une entreprise de se faire r\u00e9mun\u00e9rer les frais li\u00e9s \u00e0 ses besoins dans l’accomplissement de son activit\u00e9 professionnelle.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":540,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.experts-comptables-fr.org\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/538"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.experts-comptables-fr.org\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.experts-comptables-fr.org\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.experts-comptables-fr.org\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.experts-comptables-fr.org\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=538"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.experts-comptables-fr.org\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/538\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":543,"href":"https:\/\/www.experts-comptables-fr.org\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/538\/revisions\/543"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.experts-comptables-fr.org\/wp-json\/wp\/v2\/media\/540"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.experts-comptables-fr.org\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=538"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.experts-comptables-fr.org\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=538"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.experts-comptables-fr.org\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=538"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}